初入官场的年轻公务员该如何树立定位意识?我曾经有幸与一位厅级官员聊天，当时气氛很好，他也喝了几杯，微醺，打开了话匣子。我也借着酒胆，问他：“X厅，您是穷孩子出身，没有靠山，是怎么做到这个位置的？”X厅微微一笑，告诉了我他的心得。  “适者生存、强者发展”是官场的铁律。  每个年轻人进入官场，都要度过一个艰难的过程，艰难到仿佛一颗种子要在水泥地上发芽，艰难到仿佛一只小兽刚刚诞生到这个世界。度过这个阶段的，就能很快融入官场，得到不少锻炼提升的机会；度不过的，则会被边缘化，甚至被淘汰。  每年都有年轻人涌入公务员队伍，但官场上，每上一个台阶，人数都逞几何级缩减，占据高位的只有寥寥几人。