领导选老实人的10条标准

领导选老实人的10条标准官场既需要能干事的人,也需要老实人。对机关领导来说,怎样识别老实人?又该如何成为领导眼中的老实人呢?  1、不和你套近乎但又能积极配合你工作的人  不套近乎,工作任劳任怨,服从命令,这类老实人注重的是主动干事,不习惯于察言观色,一切听从组织安排。  2、不和你多走动但又能体谅你良苦用心的人  无论是领导干部还是老实下属,都一样有血有肉,在一起工作,产生不了感情是不可能的。这类老实人,工作中有了一点点成长进步、生活上得到一丝丝照顾,都能够深切体谅到组织、领导的关心和厚爱,以更高标准、更好状态投入工作。  3、不经常往你家里跑但却常常往基层跑的人 

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