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督查指导“五个推动落实”
督查指导“五个推动落实”1.提高政治站位推动落实； 2.把握总要求推动落实； 3.围绕根本任务推动落实； 4.紧盯具体目标推动落实； 5.贯通重点措施推动落实。
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理论武装“五个学出”
理论武装“五个学出”1.学出对党忠诚的政治品格； 2.学出扎实过硬的能力本领； 3.学出开拓进取的奋斗精神； 4.学出践行宗旨的为民情怀； 5.学出廉洁自律的道德操守。
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机关党建“三个一”
机关党建“三个一”1.大道理坚持讲，一步都不退让； 2.组织生活严肃过，一次都不马虎； 3.经常性工作天天抓，一刻都不放松。
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政府建设“五个强化”
政府建设“五个强化”1.强化政治建设忠诚为政； 2.强化民生建设为民理政； 3.强化法治建设依法行政； 4.强化能力建设高效施政； 5.强化作风建设清廉从政。
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政务服务“五化”
政务服务“五化”1.线上线下融合化； 2.流程节点标准化； 3.办事进程可视化； 4.服务获得便利化； 5.数据共享制度化。
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担当作为“六要素”
担当作为“六要素”1.提高担责的自觉； 2.增强担难的胆魄； 3.鼓起担错的勇气； 4.拿出担事的行动； 5.锤炼担起的本领； 6.争当担新的锐劲。
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年轻干部培养“五要”
年轻干部培养“五要”1.该培土时就要培土； 2.该浇水时就要浇水； 3.该施肥时就要施肥； 4.该打药时就要打药； 5.该整枝时就要整枝。
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基层党支部书记当好“五种人”
基层党支部书记当好“五种人”1.对党忠诚的明白人； 2.改革发展的引路人； 3.服务群众的贴心人； 4.管党治党的责任人； 5.干事创业的带头人。
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县域经济“四个必须”
县域经济“四个必须”1.强县域是一场定向赛，必须对标争进； 2.强县域是一场全能赛，必须统筹兼顾； 3.强县域是一场拉力赛，必须久久为功； 4.强县域是一场竞技赛，必须奋勇争先。
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军政主官团结“七个互相”
军政主官团结“七个互相”⒈互相信任不怀疑。 ⒉互相支持不扯皮。 ⒊互相尊重不刁难。 ⒋互相关心不冷淡。 ⒌互相通气不堵塞。 ⒍互相谅解不指责。 ⒎互相配合不拆台。公文写作门户网站，请认准写材料网
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修身“三正”
修身“三正”1.为人要“方正”，当好“老黄牛”； 2.作风要“端正”，竖好“风向标”； 3.行为要“刚正”，当好“打铁人”。
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作风建设纠治“六个问题”
作风建设纠治“六个问题”1.着力纠治不守政治纪律政治规矩的问题； 2.着力纠治境界标准不高的问题； 3.着力纠治不担当不作为的问题； 4.着力纠治改革创新能力不强的问题； 5.着力纠治斗争精神不强的问题； 6.着力纠治底线守得不牢的问题。
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人大报告“五个力”
人大报告“五个力”1.坚持党的领导，在彰显制度自信上保持定力； 2.坚持服务大局，在增强监督实效上精准发力； 3.坚持依法治市，在推进良法善治上增强合力； 4.坚持突出主体，在发挥代表作用上深挖潜力； 5.坚持强基固本，在加强自身建设上持续用力。
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为官“七音符”
为官“七音符”⒈一大法宝──团结出智慧、出力量、出成绩、出干部、出人才，更出战斗力。 ⒉二说作风──说了就算才有权威，有了权威才能说了就干。 ⒊三个环节──发现问题是水平，研究问题靠智慧，解决问题出政绩。 ⒋四把尺度──自信不自负，行善不过善，果断不专断，敢干不蛮干。 ⒌五欲五先──欲取先予，欲堵先疏，欲速先慢，欲争先让，欲扬先抑。 ⒍六条准则──谨慎做人，谦虚为人，好心感人，实干带人，严格管人，公道对人。 ⒎七种方法──沉下去、调研深，思路清、目标明，全面抓、重点攻，点带面、递次进，加压力、催其奋，破平衡、争优胜，看结果、追责任。公文写作门户网站，请认准写材料网
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不正之风“四种表现”
不正之风“四种表现”1.存在“你知我知，天知地知”的侥幸心理； 2.怀着“有权不用，过期作废”的功利心态； 3.抱着“世人皆醉，我何独醒”的从众思想； 4.持有“一人得道，鸡犬升天”的裙带意识。
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“一把手”防止“四个一”
“一把手”防止“四个一”1.大事小情“一把抓”； 2.决策拍板“一言堂”； 3.财政花钱“一支笔”； 4.选人用人“一句话”。
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年终总结用得上的精彩段落句子
年终总结用得上的精彩段落句子l 一年来，在XX的正确领导下，扎实推进“XX”学习教育常态化、制度化，进一步明确角色、找准定位，忠诚履责、锐意进取，着力在XX、XX、XX上下功夫，较好完成了各项工作。 l 紧扣XX总体定位，对标XX工作要求，紧盯XX奋斗目标，推动XX各项事业取得新发展。 l 坚持把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯，不断锤炼XX修养、努力提升驾驭全局能力。 l 一是抓学习，提升干部能力素养。二是抓培养，充实XX干部队伍。三是抓引领，强化XX先锋作用。 l 深入学习经济法律、财税金融、行政管理等方面新知识，并坚持以知促行、以行促知，切实做到知行合一，不断提高服
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大学习大讨论“七论七破七提升”
大学习大讨论“七论七破七提升”1.通过思想之论，破除知行脱节，提升站位高度； 2.通过行动之论，破除思路狭窄，提升发展广度； 3.通过责任之论，破除守摊意识，提升落实力度； 4.通过能力之论，破除固步自封，提升能力维度； 5.通过效率之论，破除常规思维，提升跨越速度； 6.通过作风之论，破除精神懈怠，提升干事热度； 7.通过纪律之论，破除主观随意，提升人生纯度。
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【提纲类】精品报告、讲话、发言材料提纲
精品报告、讲话、发言材料提纲1、大棋局，开启**新里程；大视野，奠定**新格局；大引擎，书写**新速度；大梦想，追逐**新未来。（汇报总结、讲话） 2、创新驱动，打造新引擎；改革促动，激发新活力；开放带动，拓展新空间。（工作汇报、部署型讲话） 3、为官要善为，“法”字当头做功课；为官要敢为，“干”字为要抓效率；为官要有为，“好”字为纲惠民生。（作风建设部署讲话） 4、从高认识，周密部署抓推进。创新推动，服务群众树形象。建章立制，勤督严查促落实。紧扣中心，创先争优求实效（工作汇报、部署型讲话） 5、以精神文化为引领，打牢管理基础。以行为文化为基石，提升管理效益。以和谐文化为目标，展示管理品质。
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工作信息写作提纲30例（第二辑）
工作信息写作提纲30例（第二辑）1.坚持廉洁自律加强作风建设在“学”上下功夫，筑牢思想防线在“慎”中做文章，保持清醒头脑在“意”里优服务，强化宗旨意识在“察”中严要求，营造良好风气在“严”中树形象，忠诚干净担当 2.打好“组合拳”推进中层干部职数管理一是“需求”“标准”两手抓，科学合理核定职数。二是“服务”“规范”两不误，规范职数审批流程。三是“督查”“清单”双管下，做好后续跟进工作。 3.管牢用好机构编制资源开启攻坚“加速度” 一是重点服务发展
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